Unser Betreuungskonzept in Birsfelden – für ein Leben mit Würde und Nähe
Unser Betreuungskonzept – selbstbestimmt leben, aktiv gestalten
Im Haus Birsstegweg steht der Mensch im Mittelpunkt. Unser Betreuungskonzept richtet sich nach dem lösungsorientierten Ansatz und geht davon aus, dass jeder Mensch ein Leben lang lernfähig ist. Wir erkennen unsere Bewohnerinnen und Bewohner in ihren Stärken, Fähigkeiten und Interessen – nicht in ihren Einschränkungen.
Mitbestimmung im Alltag
Menschen mit chronischen Erkrankungen oder körperlichen Beeinträchtigungen übernehmen bei uns Verantwortung und gestalten aktiv mit:
- Den eigenen Tagesablauf
- Persönliche Wohnräume
- Gemeinschaftsräume und Garten
- Regeln des Zusammenlebens
Individuelle Tagesgestaltung
Die Tagesgestaltung wird im Rahmen der Bezugspflege mit den Bewohenden abgestimmt und kann unter anderem folgende Bereiche umfassen:
- Grund-und Behandlungspflege, Mobilisation
- Kunsthandwerkliche und kreative Tätigkeiten
- Mithilfe im Haushalt und bei der Raumgestaltung
- Teilnahme an Gruppenanlässen und Ausflügen
- Interne oder externe Therapien
- Externe Beschäftigung oder Arbeit
- Persönliche Aufgaben wie Besorgungen, Freizeitgestaltung oder Besuchsempfang
So schaffen wir ein Umfeld, das Sinn stiftet, Selbstständigkeit fördert und Lebensfreude ermöglicht.
Unser Leitbild – Werte, die unser Handeln prägen
Präambel
Das Haus Birsstegweg ermöglicht chronisch kranken und körperbehinderten Menschen weitgehend selbständiges Wohnen, Mitgestaltung und Mitverantwortung bei der Gestaltung der Tagesstruktur, der gemeinsamen und eigenen Räume sowie beim Entscheid über die Regeln des Zusammenlebens.
Der einzelne Mensch steht im Zentrum
Wir begegnen den Bewohnenden mit Respekt und Wertschätzung. Wir orientieren uns an ihren Stärken. Die ganzheitliche und individuelle Betreuung und Pflege berücksichtigt ihre unterschiedlichen Fähigkeiten und Bedürfnisse.
Angehörige und freiwillige Helferinnen und Helfer bereichern unseren Alltag.
Ethik
Wir erkennen und respektieren die unterschiedlichen Meinungen und Werthaltungen an.
Der Beratung und Begleitung in Krisensituationen und im Sterbeprozess messen wir hohe Bedeutung bei.
Offenheit und Vertrauen
Wir fördern und fordern Akzeptanz und Toleranz durch offene, ehrliche Kommunikation und Information.
Damit schaffen wir Vertrauen und Klarheit über alle Entscheidungsprozesse.
Führungsstil
Wir fördern durch positive Vorbildfunktion aktiv das Bewusstsein der Mitarbeitenden für Qualität und persönliches Engagement.
Regelmässige Fort- und Weiterbildung in entsprechenden Fachgebieten für alle Mitarbeitenden sind für den Bestand, die Arbeitsqualität und die Weiterentwicklung unserer Institution wichtig und verpflichtend.
Ausbildung / Nachwuchsförderung
Wir schaffen Ausbildungs- und Praktikumsplätze für junge Menschen im Rahmen des Berufsbildungsgesetzes.
Damit fördern wir den Kontakt zwischen den Generationen im Team und mit der Bewohnerschaft.
Wirtschaftliche Betriebsführung
Wir sichern eine bedarfsgerechte Pflege und Versorgung und richten die ökonomischen Überlegungen danach aus.
Betriebsabläufe und Investitionsvorhaben werden auf Nachhaltigkeit überprüft und bestmöglich angepasst.
Umwelt und Nachhaltigkeit
Wir verpflichten uns, sorgfältig mit unserer Umwelt umzugehen und sparsam Ressourcen zu nutzen.
Öffentlichkeitsarbeit und Kooperation
Wir arbeiten mit anderen Institutionen, Verbänden und staatlichen Stellen nach Möglichkeit zusammen und pflegen einen regelmässigen Wissens- und Gedankenaustausch.
Mit Anlässen für die interessierte Öffentlichkeit pflegen wir Austausch und Kontakte.
Abschluss
Die Umsetzung dieses Leitbildes steht in einem ständigen Entwicklungsprozess.
Wir nutzen unsere Stärken und nehmen neue Herausforderungen gut vorbereitet an.
Dieses Leitbild wurde gemeinsam erarbeitet vom Verein Birssteg, der Heimleitung und den Mitarbeitenden vom Haus Birsstegweg. Es wird im Turnus von ca. 5 Jahren überprüft.
Lehrbetrieb – Lernen und Wachsen im Haus Birsstegweg
Als anerkannter Lehrbetrieb bieten wir jungen Menschen vielseitige Ausbildungs- und Praktikumsmöglichkeiten im Pflege- und Betreuungsbereich. Wir begleiten Auszubildende mit fachlicher Unterstützung und fördern den generationenübergreifenden Austausch im Team. So schaffen wir eine wertvolle Lernumgebung, in der persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung Hand in Hand gehen.